0—3歲是寶寶出生后學習能力最強的一個階段，需要家長們及時陪護，并且發(fā)現(xiàn)其需求潛能。多半家庭由于照顧孩子經(jīng)驗不足，或者忙于工作無法全職在家，就可能會請育兒嫂，代為照顧自己的孩子，以免耽誤孩子的成長。那么育兒嫂的價格是根據(jù)什么制定的?

　　1、工作內(nèi)容

　　有的育兒嫂只負責照顧孩子，而有的育兒嫂則可以照顧產(chǎn)婦和孩子。工作內(nèi)容多收費就高，單一的工作收費就低，取決于雇主家庭的需求。育兒嫂的工作內(nèi)容十分前面，但不僅僅是照顧產(chǎn)婦和孩子起居，而是要以教育、護理等角度出發(fā)，以豐富的訓練經(jīng)驗來完成工作。

　　2、素質(zhì)影響

　　育兒嫂每天接觸新生嬰兒，陪伴左右，對其影響深遠。每個家庭都不可能容忍一個不太出色的工作人員陪伴孩子共同成長。而是需要一個高學歷、高素質(zhì)精英工作人員陪伴左右，為孩子提供健康、科學的教育指導，而非日常的基本生活起居照料。

　　3、機構(gòu)影響

　　家政機構(gòu)的資歷不等規(guī)模不同，大型機構(gòu)收費高但工作人員數(shù)量多，選擇多樣性。而小型的家政機構(gòu)雖然收費劃算，但工作人員的資歷略低一籌，育兒嫂的價格就低一些。

　　育兒嫂的價格是根據(jù)以上相關(guān)因素制定的，但個人能力的影響其實很大。家政行業(yè)是十分公平的，只要工作出色就一定會獲得良好的評價和口碑，客戶口口相傳，自然不但心沒有更好的發(fā)展。